这个很好区分的 如何区分呢?我来打个比方。

打着招聘java工程师的培训机构

1、以JAVA语言为开发基础,协助开发公司承接的各种软件平台项目

2、协助测试工程师制定的测试计划

3、协助项目经理完成各种文档的编写

4、协助项目经理进行客户的

对接任职资格:

1、热衷于软件开发行业,有无经验均可

2、有良好的团队合作精神好学,责任心强,细心

什么有专人带啊 老员工带啊 具体招聘要求也不明确 记住这是技术性岗位 那种招聘要求 技术性东西写的不太明确了 基本就是培训机构了

正常的招聘要求最起码也得是这种

岗位职责:

1、按产品或项目要求进行技术开发,能独立完成模块分析设计;

2、根据开发规范与流程独立完成详细设计,编码,测试及相关文档;

3、负责信息系统(如OA、CRM等)持续优化,以及微信企业平台端的开发;

4、负责信息系统的推广应用,数据管理及日常维护管理;

5、配合信息安全主任做好信息安全保密工作。

职位要求:

1、熟悉servlet, jsp, jstl, el等J2EE核心技术;

2、熟悉spring3,struts2/spring mvc,hibernate/mybatis开发框架;

3、熟悉Tomcat、weblogic等任意一种应用服务器;

4、熟悉Html、JavaScript、JQuery,Ajax,JSON等前端技术;

5、熟练使用mysql, oracle数据库;

6、能够冷静的分析问题,具有强烈的责任心、敬业精神和团队协作能力;

7、有美工基础及有开发经验者的优先考虑。

薪资待遇:4K~6K

想要朝这java方向学习或者真心有兴趣的。可以找我要一些基础的学习视频,Q号码:3300863615,这个是免费的,希望同学找我要的时候不要有理所应当的态度,毕竟都是我的心血,希望你是真的有一颗想要学好java的心,我也会尽所能的去帮助你成为一名优秀的程序员。
加我Q有以下几个要求,不达标的勿扰:

1、大学学习的是Java相关专业,毕业后面试受挫,找不到对口工作可以

2、在公司待久了,现在过得很安逸,但跳槽时面试碰壁。需要在短时间内进修、跳槽拿高薪的

3、参加过线下培训后,知识点掌握不够深刻,就业困难,想继续深造

4、已经在Java相关部门上班的在职人员,对自身职业规划不清晰,混日子的

5、有一定的C语言基础,接触过java开发,想转行的

小号勿扰

最后刚实习找工作 不要眼高手低 自己什么水平就拿多少工资 实习工资都不会太高 天上没有馅饼

你往往以为的馅饼 其实是个大坑!

作者:郑州马尚

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